赤峰市阿鲁科尔沁旗审计局坚持基础工作抓规范、特色工作抓创新、整体工作抓提升的党建工作思路，以“党建+”模式为载体，推进党建与业务工作深度融合，推动审计工作高质量发展。

一、“党建+审计业务”提升审计效能

“党建+审计质量”。把党建工作延伸到审计一线，从审计工作实际出发，成立临时党小组，实行“审计组＋临时党小组”，以党建统领审计工作全局，保障和促进审计工作高效开展，切实提高审计质量。充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用，以党建促审计，更好服务经济高质量发展。2023年，共完成各类审计项目35个，查出问题151个，纠正问题金额29241.44万元，提出审计建议85条，撰写审计业务信息48篇。

“党建+审计整改”。推进审计成果转化利用，多措并举全面提升审计整改质效。将审计发现问题分层次归类，针对审计中发现的问题，建立台账，实行对账销号，按照“立行立改”“分阶段整改”“持续整改”三种方式，细化责任单位整改要求，分类提出整改标准，及时跟踪督促整改工作任务落实。对整改不到位的单位下发督促审计整改函督促整改，审计成果得到具体转化运用。

二、“党建+审计队伍”提升综合素质

“党建+业务学习”。阿旗审计局通过开展“三会一课”、“书香审计，悦读赋能”为主题的读书会，参与自治区审计厅、市审计局培训等形式认真抓好党员干部的政治理论及审计业务知识培训学习，增强审计干部综合能力。同时通过业务研讨交流等形式培养党员干部逐步成为“四能”人才。 

“党建+廉政教育”。结合清廉阿旗建设为契机，以红色教育促进警示教育。通过党组书记讲党课、参观警示教育基地、观看警示教育片等形式对党员干部进行岗位风险防范教育和预防职务犯罪教育，强化“高压线”思维，真正让廉洁从审入脑入心，提升拒腐防变能力，不断规范审计监督权力运行。

三、“党建+审计文化”提升软实力

“党建+精神文明”。以文明创建为抓手，推进机关党建与精神文明建设有机融合，大力弘扬审计精神，加强文化阵地建设，着力营造和谐向上的机关氛围。开展文明交通劝导、文明城市创建、包联共建等服务活动，为包联小区提供垃圾桶、更换全部楼牌、提供微型消防站，为包联社区购置树苗、花苗完善小区绿化环境。

“党建+志愿服务”。定期开展志愿服务，到包联小区清理小广告、清扫积雪等。党员干部不定期看望社区困难群众并送去米面等物资。以党建引领志愿服务，不断提升审计人员的凝聚力和向心力，进一步增强党员干部的党性观念和宗旨意识。（阿鲁科尔沁旗审计局 杨晓坡）